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障がい者雇用を考えている人事担当者向け無料セミナー

　2014年6月24日 11:00　

障がい者の採用と定着を成功させるポイントを学ぶ

障がい者の雇用や就労に特化したコンサルティングや、自社でもたい焼き店舗での障がい者雇用を実践している株式会社FVPでは、7月と8月に「精神障がい者雇用セミナー」の開催を発表し、参加者を募っている。

『定着する障がい者雇用＆精神障がい者との交流体験』と銘打たれたセミナーは、同社の代表取締役を務める大塚由紀子氏による講義と、精神障がい者の方との体験交流会、その後に再び講義を受講する3部構成で行われる。

講義のほかに精神障がい者との交流会も

第1部の講義では、障がい者雇用の労働市場における現状や、行政指導やコンサル事例を紹介しながら、面接でチェックすべきことや、定着させるためのコツなど「障がい者採用成功のポイント」などを学ぶ。

第2部では、就労に向けたトレーニングを受けている統合失調症や発達障がいを抱える精神障がい者の方と、気軽な雰囲気で懇談を行い理解を深め、第3部の講義で、体験交流を通じて見えることなどの確認を行う。

申し込みはホームページの専用フォームから

開催日は、7月23日（水）と8月5日（水）。いずれも同じプログラムで時間も13時30分から16時30分までとなっている。受講料は無料。

両日とも場所は、東京都千代田区内神田にある「フォーラムミカサ　エコ」。定員は20名までで、企業の人事や採用を担当している方が対象となっている。なお、同業者及び、福祉、教育、就労支援関係の方は受講は不可とのこと。

セミナーの申し込みは、ホームページの専用フォームで受け付けている。