障がいのある人たちがスポーツの秋を支える就労体験！

スポーツの秋まっただ中の11月15日（土）と16日（日）、川崎市内でバスケットボール女子日本リーグ機構（Wリーグ）の試合会場や、市民マラソンイベントで、障がいのある人たちが運営を支える就労体験を行った。

川崎市が、「障害者雇用・就労促進かわさきプロジェクト」として、30の行動にチャレンジする活動の一環で、「心のバリアフリー都市川崎」を目指し、ピープルデザイン川崎プロジェクトと連携して実施したもの。

11月15日（土）と16日（日）に、川崎市とどろきアリーナで行われた、Wリーグの富士通レッドウェーブのホームゲームでは、市内の障がい者施設を利用する障がい者6人ずつ（計12人）が、来場者の受付を行った。

富士通株式会社の協力のもと、ゲーム運営スタッフにまじって、来場者に応援グッズのハリセンや、チームガイドを手渡したほか、ハリセンの裏面に応援メッセージの記入をお願いしたり、ペンのキャップ確認をしたりした。

11月16日（日）に、約6,000人のランナーが出場した「川崎国際多摩川マラソン」では、ボランティアスタッフにまじって、6人の障がい者が大会の運営を支えた。

等々力競技場の外、多摩川沿線道路等々力交差点付近に設けられた給水ポイントで、ランナーへの給水や、沿道でランナーを応援する市民に応援うちわの配布などを行った。

就労体験の参加者からは、「社会に出て働くことが楽しい。機会があればまた挑戦したい。」「大変だったけど、ボランティアの皆さんとのチームワークで、マラソン選手を支えることができた。」などの声が寄せられた。

川崎市では、「これまでもスポーツ分野での障がいのある人の就労体験を企画してきた。障がいのある人もない人も、一緒に活動できる企画を各地で展開していく。」としている。




「障害者が就労体験で活躍」（川崎市報道提供資料、PDF）
http://www.city.kawasaki.jp/templates/press/cmsfiles/contents/

障害者雇用・就労促進かわさきプロジェクト
http://www.city.kawasaki.jp/350/page/0000062426.html

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