兵庫県で精神障害者雇用のための事業主支援ワークショップ開催

2014年8月29日（金）に兵庫県で兵庫障害者職業センター、兵庫県雇用開発協会主催で「平成26年度第2回事業主支援ワークショップ」が開催される。

この取り組みは2018年4月から精神障害者も法定雇用率の算定基礎の対象に追加されることが決まっている中で、それに向けて精神障害者の雇用を考えている企業への支援の一環として行われるもの。

精神障害者が長期で職場に勤めることができる職場作りには、雇用環境の調整ならびに就労支援事業所など専門の関係機関との連携が効果的である。しかし雇用未経験の職場や担当者が具体的な対策や連携先をイメージすることは難しい。

そこでこのワークショップでは、これまでに精神障害者を積極的に受け入れている企業から話を聞く話題提供と、また障害者雇用について同様の課題、悩みを持つ企業同士が意見交換することで問題を解決するヒントを得て雇用促進につながるような内容になっている。

対象は精神障害者を雇用している事業所、または今後新たに精神障害者の雇用を検討している事業所の管理者、指導者等で、定員は10社10名程度の予定。

第1部の話題提供では「精神障害者雇用の最近の動向」ハローワーク神戸、「企業における精神障害者の雇用の取り組み（仮題）」株式会社鳥貴族人財部人財採用課リーダー樫原雄悟氏、兵庫高齢・障害者雇用支援センター、兵庫県雇用開発協会がそれぞれの業務について話をする。第2部では意見交換、質疑応答を行う。

開催場所は兵庫障害者職業センター。参加希望者は申込用紙に記入の上、8月22日（金）までに郵送かFAXで。定員に達し次第締め切りとなる。




独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構ホームページ
http://www.jeed.or.jp/

平成26年度第2回事業主支援ワークショップ概要
https://www.jeed.or.jp/hyogo_h26workshop.pdf

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